Unikkausivut sivunitsavut (our stories, our future): Advancing Inuit youth leadership through narrative sovereignty

The Unikkausivut sivunitsavut project (Our Stories, Our Future) aims to amplify Inuit youth voices in Nunavik by highlighting their leadership, contributions, and creative initiatives that support community wellbeing. Historically, research on Inuit youth has focused on the challenges they face, perpetuating a deficit-based narrative. This project seeks to counter that by fostering Inuit youth self-representation through storytelling and filmmaking, allowing them to share their experiences on their own terms. By doing so, it challenges dominant discourses and supports Inuit narrative sovereignty, an essential aspect of reclaiming cultural identity and agency. The project’s objectives include building youth research capacity through creative workshops, contributing to curriculum development rooted in Inuit methodologies, and co-creating stories that center on Inuit youth leadership. The research will document youth-led initiatives and their impacts on individual and collective wellbeing, using storytelling as a key methodology. Over three years, 30 youth from Nunavik will be invited to share their leadership journeys through storytelling and filmmaking, facilitated by trained youth from the research team. The research will produce a variety of knowledge mobilization materials, including a calendar highlighting Inuit leadership, a poster campaign, short videos, a short film, and academic papers. These outputs will contribute to shifting the narrative around Inuit youth, showcasing their positive impact on community wellbeing. The project aligns with Atanniuvik’s guiding principles of promoting Inuit self-determination, building community capacity, and using decolonizing methodologies to ensure inclusivity and empowerment. 

Projet intitulé Unikkausivut sivunitsavut (Notre histoire, notre avenir) : promouvoir le leadership des jeunes Inuits et Inuites en favorisant leur souveraineté narrative 

Intitulé Unikkausivut sivunitsavut (Notre histoire, notre avenir), ce projet vise à faire entendre la voix des jeunes Inuits et Inuites du Nunavik en soulignant leur contribution au bien-être de leur collectivité, ainsi que le leadership et la créativité dont ils font preuve à cet égard. Traditionnellement, la recherche sur les jeunes Inuits et Inuites a toujours porté sur les difficultés auxquelles ils font face, perpétuant l’utilisation d’une approche fondée sur les faiblesses. Ce projet tentera de contrer cette tendance en favorisant l’autoreprésentation des jeunes Inuits et Inuites au moyen de récits et de documentaires dans lesquels ils raconteront leur expérience dans leurs propres mots. Ainsi, il remettra en question les discours dominants et renforcera la souveraineté narrative des peuples inuits, un aspect essentiel de la réappropriation de leur identité culturelle et du renforcement de leur capacité d’agir. Notre projet consistera notamment à renforcer la capacité de recherche des jeunes au moyen d’ateliers créatifs, à contribuer à l’élaboration de programmes d’études enracinés dans les méthodologies inuites et à collaborer à la création de récits centrés sur le leadership des jeunes Inuits et Inuites. Il documentera les initiatives dirigées par les jeunes et leurs répercussions sur le bien-être individuel et collectif, misant sur l’utilisation des récits comme méthodologie principale. Pendant trois ans, nous inviterons 30 jeunes du Nunavik à participer à des rencontres animées par des jeunes formés au sein de l’équipe de recherche afin de leur permettre de raconter leur expérience en matière de leadership au moyen de récits et de documentaires. Nous produirons ensuite divers documents de mobilisation des connaissances, dont un calendrier mettant en valeur le leadership inuit, une campagne d’affichage, de courtes vidéos, un court métrage et des publications universitaires. Nous espérons ainsi modifier le discours concernant les jeunes Inuits et Inuites, et mettre en évidence leur impact positif sur le bien-être de leurs collectivités. Notre projet s’inscrit dans le cadre des principes directeurs de l’organisme Atanniuvik : promouvoir l’autodétermination des Inuits, renforcer les capacités des collectivités et miser sur la décolonisation des méthodologies pour assurer l’inclusion et l’autonomisation.